Отпуск и больничный: как сохранить дни отдыха и права работника
Ведущий юрисконсульт КСК ГРУПП Ирина Михеева объяснила, как заболевший во время отпуска может продлить отдых или перенести его. Решение определяется работодателем по пожеланию сотрудника. Болезнь члена семьи требует соглашения сторон.
Заболевание во время отпуска предоставляет право продлить его на число дней, соответствующих выданному больничному листу, или перенести отпуск на другой период, как рассказала агентству "Прайм" ведущий юрисконсульт КСК ГРУПП Ирина Михеева.
Как отметила юрисконсульт, документ о временной нетрудоспособности предоставляет такое право, а конкретное время переноса устанавливается работодателем с учётом пожеланий работника. Это гарантирует сохранение всех отпускных прав.
Однако, в случае заболевания другого члена семьи, сохранение отпуска возможно лишь по взаимному согласию сторон, поскольку закон этого не предусматривает.
Такую возможность можно заложить в локальных нормативных актах работодателя, — пояснила юрист.