Александр Южалин: закон позволяет платить зарплату чаще двух раз
Александр Южалин из SuperJob разъяснил правила выплаты зарплаты по статье 136 ТК РФ. Закон требует выплату не реже, чем дважды в месяц, но позволяет делать это чаще. Работодатель должен указать сроки в трудовом договоре при соблюдении отработанного времени.
В беседе с RT Александр Южалин, руководитель юридической практики в SuperJob, сообщил, что закон позволяет работодателю начислять заработную плату чаще, чем дважды в месяц. По словам Южалина, статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации устанавливает, что заработная плата должна выплачиваться не реже, чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты определяется правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным либо трудовым договором, и должна наступать не позже чем через 15 календарных дней после завершения периода, за который ведется начисление.
Это положение закона запрещает сократить частоту выплат до реже, чем дважды в месяц. Однако возможность предоставления более частых выплат законом никак не ограничивается, отметил эксперт.
Работодатель обязан обозначить периоды и сроки выплаты заработной платы в правилах внутреннего трудового распорядка, коллективном или трудовом договоре. При этом в любом случае должно исполняться требование о пропорциональной выплате в зависимости от отработанного времени, если предусмотрена повременная система оплаты, к примеру, оклад или почасовая ставка— добавил собеседник RT.
В ранее опубликованном материале стало известно, что россиянам разъяснили последствия нецензурной брани на рабочем месте.