Адвокат Ярмуш объяснила, кто возместит ущерб от ремонта квартиры
Адвокат Мария Ярмуш рассказала, кто несёт ответственность за возмещение ущерба, если во время ремонта в квартире нанесен вред имуществу. Она разъяснила шаги, которые следует предпринять для получения компенсации, включая фиксацию ущерба и обращение в суд.
Адвокат, эксперт в области гражданского и международного права, Мария Ярмуш, в беседе с RT объяснила, кто обязан возместить ущерб при повреждении имущества гражданина в результате проведения ремонтных работ в квартире. По её словам, когда мастер во время ремонта наносит вред имуществу, ответственность за возмещение ущерба лежит на лице, причинившем вред.
«Закон защищает имущество граждан, поэтому возмещает ущерб либо сам исполнитель-мастер, либо подрядчик, если это юридическое лицо», — пояснила юрист.
Чтобы получить компенсацию, необходимо выполнить несколько действий.
«Необходимо зафиксировать ущерб: сделать фотографии или видеозаписи, пригласить как минимум двух свидетелей и составить акт на бумаге. Если причинитель вреда отказывается подписывать акт, то следует иметь свидетелей, которые смогут подтвердить отказ», — добавила специалист.
Далее требуется пригласить оценщика для вычисления размера ущерба.
«Это особенно актуально, если речь идет о значительном ущербе, который предполагается возмещать через судебные инстанции. Стоимость оценки также может быть взыскана в суде не только за ущерб имуществу», — пояснила Ярмуш.
Также следует учитывать, что во время работы оценщика необходимо пригласить лиц, причинивших вред, чтобы обеспечить законность экспертизы в суде.
«Затем следует составить письменную претензию и предложить возместить ущерб добровольно. Если это безрезультатно и причинитель вреда не компенсирует ущерб, то необходимо обратиться в суд», — заключила Мария Ярмуш.
Заслуженный юрист России Иван Соловьёв сообщил, что граждане имеют право отказаться от рекламных звонков. Дополнительная информация доступна в материале RT.
Ранее мы писали об уровне ответственности работодателей за условия труда в холодный период. Юрист Александр Хаминский разъяснил, что сотрудники имеют право требовать улучшения условий, если температура в рабочих помещениях не соответствует нормам. Важным аспектом было отсутствие законопредусмотренной компенсации за некомфортные условия, поэтому работникам стоит зафиксировать низкую температуру и сообщить об этом руководству.