Расследования Царьграда – плод совместной работы группы аналитиков и экспертов. Мы вскрываем механизм работы олигархических корпораций, анатомию подготовки цветных революций, структуру преступных этнических группировок. Мы обнажаем неприглядные факты и показываем опасные тенденции, не даём покоя прокуратуре и следственным органам, губернаторам и "авторитетам". Мы защищаем Россию не просто словом, а свидетельствами и документами.
«Люди, события, факты» - вы делаете те новости, которые происходят вокруг нас. А мы о них говорим. Это рубрика о самых актуальных событиях. Интересные сюжеты и горячие репортажи, нескучные интервью и яркие мнения.
События внутренней, внешней и международной политики, политические интриги и тайны, невидимые рычаги принятия публичных решений, закулисье переговоров, аналитика по произошедшим событиям и прогнозы на ближайшее будущее и перспективные тенденции, публичные лица мировой политики и их "серые кардиналы", заговоры против России и разоблачения отечественной "пятой колонны" – всё это и многое вы найдёте в материалах отдела политики Царьграда.
Идеологический отдел Царьграда – это фабрика русских смыслов. Мы не раскрываем подковёрные интриги, не "изобретаем велосипеды" и не "открываем Америку". Мы возвращаем утраченные смыслы очевидным вещам. Россия – великая православная держава с тысячелетней историей. Русская Церковь – основа нашей государственности и культуры. Москва – Третий Рим. Русский – тот, кто искренне любит Россию, её историю и культуру. Семья – союз мужчины и женщины. И их дети. Желательно, много детей. Народосбережение – ключевая задача государства. Задача, которую невозможно решить без внятной идеологии.
Экономический отдел телеканала «Царьград» является единственным среди всех крупных СМИ, который отвергает либерально-монетаристские принципы. Мы являемся противниками встраивания России в глобалисткую систему мироустройства, выступаем за экономический суверенитет и независимость нашего государства.
Работодателю что-то надо, пусть сам и оплачивает свои кадры: Идею Грефа о реформировании вузов раскритиковали в Сети
Фото: Царьград
Общество

"Работодателю что-то надо, пусть сам и оплачивает свои кадры": Идею Грефа о реформировании вузов раскритиковали в Сети

Российские высшие учебные заведения нуждаются в реформировании: необходимо "привязать" вузы к работодателям, считает Герман Греф. "Работодателю что-то надо, пусть сам и оплачивает свои кадры", - отреагировали в Сети.

О назревшей реформе в сфере высшего образования глава Сбербанка заявил, выступая на ежегодной встрече с клиентами премиального сегмента "Сбербанк первый", отметив также, что в настоящее время многие компании вынуждены создавать собственные системы обучения.

"В России беда с вузами. Если школьная система образования не совершенна, то с вузами беда. Вузы точно нужно подвергать реформам, они оторваны от реального клиента, которым является работодатель", - цитирует слова Грефа ТАСС.

По его мнению, на образование существует серьёзный спрос, люди готовы за него платить. При этом особого выбора они не имеют: хорошие вузы просто переполнены, а их мощности ограничены.

В Сбербанке, отметил Греф, существует "огромная фабрика по переподготовке специалистов", которых принимают на работу. И это несмотря на то, что у компании и сейчас уже есть партнёрские соглашения с несколькими высшими учебными заведениями.

"Греф желает зарабатывать, притом расходы списать за счёт бюджетных средств. Если работодателю чего-то надо от работников, пусть сам и оплачивает свои профучреждения и кадры", - прокомментировал слова Грефа в Twitter автор микроблога "Уругвайская разведка".

"И крепостное право восстановить", - добавил журналист Виталий Третьяков.

"Новое - хорошо забытое старое: эта система была ещё при СССР, позже от неё отказались и многое потеряли. Верно, в новом варианте пусть сам Греф всё и оплачивает", - поддержала Валентина Петрова.

"Если коротко: Греф предложил вернуть советскую систему профильных образовательных учреждений. Всё то, что на протяжении 30 лет ломали, под рассказы о светлом будущем капиталистического "рынок всё отрегулирует", - согласился Андрей Ветров.

"Идея не такая уж и плохая. Нужно просто подходить к ней иначе. Как к некой академии, а после неё драфт. Слабейшие забирают лучших, а там дальше наполняется коллектив. Но просто к определённому работодателю - это бред", - прокомментировал @Killaforn1a.

Скриншот: Twitter/@Urgv_razvedka

 

 
Дзен Телеграм
Подписывайтесь на наши каналы и первыми узнавайте о главных новостях и важнейших событиях дня.

Читайте также:

У Америки нет союзников, кроме Израиля Пирамида на крови и плесени: Как взносы на капремонт превратились в налог на выживание "Продались американцам": Вот почему СВО ещё идёт. Легендарный командир ЧВК "Вагнер" предсказал большую войну Молчание телят: Правда о массовом забое скота из закрытых документов. Что скрывают чиновники Вот что имел в виду Путин. "Наступление невозможно". Гагин объяснил, что сейчас происходит на фронте

У вас есть возможность бесплатно отключить рекламу

Отключить рекламу

Ознакомиться с условиями отключения рекламы можно здесь